デジタルノマドビザと、ほかの滞在

滞在できる長さ、できる仕事、お金の条件を横に読んでください。表に入りきらない条件は、表の下にあります。短期滞在の行は査証免除のページです。デジタルノマドの行は、外務省と出入国在留管理庁です。

ワーキング・ホリデーは、休暇が先です。仕事は旅行資金の足しで、日本の中の仕事もできます。デジタルノマドビザは逆で、仕事が目的であり、相手は日本の外の人に限り、すでに年収1,000万円以上あることが条件です。

申請のときに18歳以上30歳以下です。オーストラリア、カナダ、韓国、アイルランドは、公表されている幅が18歳から25歳で、その国と日本が30歳まで広げる場合を除きます。扶養家族や子どもは同伴できません。その国・地域の旅券と、健康であることも条件です。相手国の多くは、申請のときにその国に住んでいることも求めます。2026年4月1日の時点で、制度は32の国・地域とあります。その一部は、外務省のページに名前があり、一生に2回参加でき、その注は滞在を1年として書いています。

参加者は、住む市区町村の窓口で、落ち着く場所が決まってから14日以内に届出をします。デジタルノマドのQ&Aは、町から町へ移るのに特別な手続はいらない、としています。

経営・管理は、日本で事業を経営するか管理するための資格です。2025年10月16日からの新規申請には、経営・管理の経験が3年以上（起業準備の特定活動を含む）あるか、経営管理か、その事業の分野で修士相当以上の学位があることも入ります。申請者か常勤職員かに、相当程度の日本語が必要で、案内が想定しているのはCEFRのB2相当です。新規の事業計画は、経営の専門知識がある人の確認が必要で、上場企業に相当する規模などは除きます。常勤職員は、日本人、特別永住者、または別表第二の在留資格（永住者、日本人の配偶者等、永住者の配偶者等、定住者）です。基準の変更のときに、すでに経営・管理で在留していた人は、施行から3年のあいだ、新しい基準を満たさないことだけを理由に更新を不許可にはしません。その後は、事業の状況を全体で見ます。在留期間は在留資格一覧にあります。

高度専門職は、日本の機関との仕事についてのポイント制です。高度な学術研究、専門・技術、経営・管理の三つです。学歴、職歴、年収などの公表された項目で70点が線です。1号の在留期間は5年。期限のない2号は、1号の活動を3年以上した人が対象です。優遇には、配偶者の就労、条件を満たした場合の親の帯同、入国・在留手続の優先処理があります。海外から報酬を受けるリモートワークの資格ではありません。申請のページは、デジタルノマドのページとは別です。

デジタルノマドビザの申請

この資格にするときの書類と手数料。

対象の国と地域

デジタルノマドの表。ほかの資格は、それぞれの条件です。